各党总支、直属党支部：

为深入贯彻落实党的十九大精神和中央全面从严治党要求，进一步严明政治纪律和政治规矩，坚决整治好人主义、圈子文化、码头文化等问题，根据聊城大学党委组织部《关于对好人主义、圈子文化、码头文化问题开展专项治理的通知》要求，现就在全院集中开展好人主义、圈子文化、码头文化专项治理工作通知如下。

一、治理内容

1.整治好人主义，不做“一团和气”的“好好先生”，抵制讲关系不讲原则、讲面子不讲规矩、讲私情不讲党性等庸俗作风；

2.整治圈子文化，严禁在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派、培植私人势力，打破以地域、身份、经历等划线的各类小圈子；

3.整治码头文化，摒弃封建文化糟粕，反对宗派主义、山头主义，反对拜码头、找靠山、搞依附，杜绝形成干部“裙带关系”问题；

4.对干部群众反映强烈、严重影响政治生态的其他不良风气和庸俗文化。

二、方法步骤

专项治理从现在开始，综合运用自查自纠、教育引导、问责处理、整改落实等方式开展专项治理，8月31日前取得阶段性成效。

1.学习教育。各党总支、直属党支部要通过理论学习、专题研讨、主题党日等多种方式，组织学习相关案例(典型案例可在中纪委等网站查找)，教育引导广大党员干部认清好人主义、圈子文化、码头文化危害，严守政治纪律和政治规矩。把加强党员、干部日常教育摆在重要位置，强化监督管理，抓早抓小，防微杜渐，对好人主义、圈子文化、码头文化问题早发现、早提醒、早教育、早纠正，防止小毛病酿成大错误。

2.自查自纠。各党总支、直属党支部要根据学习教育情况，对照治理内容开展自查自纠，查找问题，列出清单，明确整改措施，建立台账，销号管理。

3.问责处理。把好人主义、圈子文化、码头文化作为日常监督检查的重点，对反映有问题的信访举报逐一调查，对顶风而上、违规违纪人员，经查实，严肃处理，典型案例公开通报曝光。

4.整改落实。对存在好人主义、圈子文化、码头文化问题的，限期整改，对整改情况跟踪督导。针对专项治理中暴露出的问题和薄弱环节，查缺补漏、建章立制，进一步巩固形成良好政治生态。

三、有关要求

1.加强组织领导。各党总支、直属党支部要召开会议专题研究好人主义、圈子文化、码头文化等问题的专项治理工作。学院党委将其纳入党组织书记抓党建工作述职重要内容。党组织书记作为第一责任人，要亲自过问专项治理工作进展情况，及时研究解决遇到的问题；其他党总支班子成员要认真履行“一岗双责”，加强对党员、干部的教育、管理和监督。

2.合力推进专项治理。纪检监察、人事等部门要积极配合，分工负责做好专项治理各项工作，形成专项治理的整体合力。

3.严肃工作纪律。加强对专项治理情况的督促检查，确保专项治理任务落实到位。专项治理工作情况(经验做法、存在的问题不足，下步打算等)要于8月30日11点前形成书面报告，连同《聊城大学东昌学院好人主义、圈子文化、码头文化专项治理自查自纠整改清单》（附件）纸质版报送党委组织宣传部（办公楼318），电子版发送至dcxyzzk@163.com。

党委组织宣传部

2018年8月28日

  附件：好人主义、圈子文化、码头文化专项治理自查自纠清单.doc